财务人员财务自由的思考

昨天跟群友们（安德财务精英群：299828655）讨论做财务怎么实现财务自由的话题。整理如下，供大家探讨。

待遇高的那少数人， 主要有：

1、ERP实施顾问

2、大事务所项目负责人、骨干

3、投资管理（尽调、投后管理）

4、职业讲师

5、咨询顾问

6、教授\专家

接下来还有一拨人：

1、上市公司CFO

2、有公司股份的财务人员

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以正合、以奇胜

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在一个学科里，在塔尖的那一部分人，专业能力突出，肯定会有自己的用武之地。但绝大多数人专业能力并不出色，他们需要不断学习避免被淘汰，不断在工作中总结经验提升综合素质让工作做的更出色。这些都是以正合的发展思路。

很多人都知道，上面那些好像没有一个适合自己，都不是自己的菜。那想想“以奇胜”。咱们瞪大双眼去发现“价值”，想着如何通过提供别人需要的服务去获得回报。而且这个细分还要不是所有人都能做的。有地域、人脉、关系、信任等因素叠加在一起。咱们能提供他们急需而又很难找到的那种服务，就可以获得丰厚的回报。

实业离不开资金，咱们就是把经济业务搞货币计量的。一直服务于企业，也有些人服务于资金。如果把企业跟资金加上财务糅合在一起，很多人都可能找到一条自己的门路。​
我举个例子：
一个公司的利润率是20%，资产周转率一年4次。投资100万可以赚80万（未扣税）。可是老板缺钱，需要借高利贷。按照月息2分（行业里算低的），实际利率可能到27%。
一方面是缺钱的老板赚钱的业务。另一方面是缺投资项目的潜在投资人。
农村里都晓得做媒，动动嘴跑跑腿，就可以有猪头收。财务是能给实业合资本做媒最适合的人选。

其他，还有很多可以用我们专业知识去做的有价值的服务，在等着被你发现。

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