40岁了还可以转行么？

三十岁转行做财务，做了十年，觉得自己选错了，觉得与人打交道存在问题，再改行做其它可以么？

任何职业都得跟人打交道。
现在研发人员，不止是要跟公司内部的销售人员、制造部门、质量部门以及采购开发多沟通，争取他们的协作。更要去客户那了解客户的真实需求。不然开发不出好产品。我们有一个公司的研发老大，他说2017年一共报了600个订单的报价，只成交了4个——所以他们很忙很忙。我了解到他们报价是根据自己核算的成本然后加上合理的利润。就问他：你觉得公司一个员工家里孩子多，是不是应该让公司多发一些工资？他说：是的。虽然他是研究生，而且做开发有20年了，可一直活在自己的世界里：我做出的东西是最好的，我做出的东西一定是赚钱的，所以我花了多少成本客户必须买单，而且还需要有合理利润。做财务其实是跟人打交道较少的了，而且做成本打交道就更少了。

孔夫子说的：30而立、40不惑、50知天命、60而耳顺、70随心所欲不逾矩。
孔子15岁有志于学，到了30岁，这个志才立住，因为立志是很难的事情。40岁不惑，是对事物当然之理、表里精粗，了然明白、无所疑惑。40岁成了明白人，可是真的遇到极端情况的时候，我们发现只是明白远远不够，有些事情我们知道要怎么做才对，可受环境、条件限制，不得不去变通，但大是大非心中有数。
所以到了50岁，从40岁的会做事慢慢过渡到了能真正把事情做好（包括人际关系的处理）。
到了60，大风大浪都见过了，很多时候我们听到一些相反的意见和言论，甚至遇到一些违逆与刺激。但已经不会觉得刺耳，而是知道别人那么说那么做的真实意图是什么，所以不会轻易动怒，而是循循善诱、和颜悦色去消除误会达成一致。
70岁，就是从60岁的必然王国进入到了自由王国，也不用去检点和约束自己，所有的行为举止、言论都会合乎规矩，不会让别人觉得不舒服，而且自己也能把心态始终保持在平和自在的状态。

我们能想一想，40岁，还能争什么？干得不高兴可以辞职么？可以说自己明年就换一个职业试试？上有老下有小，本来压力就挺大的，而且到了这个年龄，正好是父母年老体弱、我们自己容易患病的十年（40~50）、小孩子在成长关键时期（叛逆期）。这个时候，该放下自己的喜好，有些理想化的设想（幻想）该放下了，自己容易激动的小情绪该收敛了。 应该做的事情，是照顾好老小，更要注意自己的健康。所有陷入困窘的家庭，他们从来没有想过会有不期而至的疾病和变故。担子在肩上，路哪怕走错了，绝大多数时候都只能继续走下去。人生路很多人都是将错就错，但记得一定是殊途同归的。有机会换个快车道当然好，换不了就先扛着。上班只是为了养家糊口，养家糊口本身就是绝大多数人一辈子的使命。少年-青年-中年-老年-老去，这个路，所有人都是一样的。人到中年，就像肥料。要赡养老人，抚养孩子。肥料没有脾气，肥料不会考虑自己的感受。所以要给自己不断增加“肥料属性”。



不要再考虑过去10年是否选错了。拿掉这10年在财务方面的沉淀，会更加无所适从了。收拾好自己的心情。从自身去找原因才能有答案。人在被迫无奈的情况下往往很乖。所以多想想家庭和自己的责任，就会少去顾及自己的那些感受了。